ROGER VALENCIA

Ehemaliger Direktor (2006-2013)

“Viele Menschen meiner Generation haben im Tourismus die Möglichkeit gefunden etwas über die verschiedenen Realitäten einer sich verändernden, globalisierten Welt zu lernen. Nach 32 Jahren in diesem Bereich glaube ich, dass diese Sicht der Außenwelt es uns ermöglicht hat, an der Globalisierung teilzunehmen, ohne unsere lokale Identität zu verlieren und uns so als "Qosqorunas" (Menschen von Cusco) zu erkennen.

Heute, nach vielen Jahren des Lernens und des Arbeitens, bin ich stolz Andean Lodges und die Projekte in den Gemeinden von Chillca und Osefina zu leiten, denn sie sind die treibende Kraft unserer Arbeit: eine integrative und gerechte Gesellschaft zu schaffen”.

ORLANDO GARCIA

Gemeindeleiter

„Ich betrachte mich als unermüdlichen Sucher, und ich habe immer für die gerechte Entwicklung meiner Gemeinschaft gearbeitet, die es uns ermöglicht, unsere Traditionen und die wundervolle natürliche Schönheit des heiligen Apu Ausangate zu bewahren. Zurzeit bin ich Leiter des Verbandes der Alpaka-Herden und -Produzenten von Chillca und Osefina sowie Koordinator der Webervereinigung. Meine Rolle in diesem schönen Projekt ist es, als Bindeglied zu fungieren und diese Gemeinschaften in den Entscheidungen der Andenlodges zu vertreten.“

JUAN CARLOS FLORES R.

Manager – jcflores@andeanlodges.com

„Bei dem ersten Mal, als ich zum Ausangate wanderte, verstand ich die Wichtigkeit unseres kulturellen Erbes und unseres natürlichen Reichtums. Ich lernte die Stärke und den Willen der Bewohner dieser Gemeinden kennen. Seit diesem Tag habe ich nicht aufgehört in den Bergen von meinem Cusco, meinem Geburtsort, wandern zu gehen. Meine Arbeit darauf zu konzentrieren und unsere Verpflichtung zu erfüllen: unseren Gästen ein unvergessliches Erlebnis anzubieten und für nachhaltige Entwicklung in den mit dem Projekt verbundenen Gemeinden zu arbeiten.“

FRANCO DELGADO HERRERA

Administrator – franco@andeanlodges.com

„Die Arbeit bei Andean Lodges hat mir Herausforderungen und große Zufriedenheit gebracht, wie zum Beispiel die Fortschritte der Gemeinden Chillca und Osefina, dank dieses innovativen Projekts. Unsere Ergebnisse motivieren mich weiter hart zu arbeiten, um unsere Ziele zu erreichen. Für mich ist es eine wahre Freude mit den Menschen von Ausangate zusammenzuarbeiten, von ihnen und ihrer Kultur zu lernen, sich mit der Schönheit des Landes zu verbinden und diese einzigartige, motivierende Erfahrung mit der Welt teilen zu können.“

FIAMA ALARCÓN

Betriebsmanager – fiama@andeanlodges.com

„Der Tourismus ist seit meiner Kindheit meine Leidenschaft. Ich habe es immer genossen, zu reisen und neue Kulturen kennenzulernen. Die Tatsache, dass ich einen Teil meiner Kindheit in der Nähe von Ausangates Gemeinschaften verbracht und ihre Bräuche, Sprache und ihren Willen zum Erfolg geteilt habe, war meine größte Motivation, mich mit dem Projekt zu identifizieren. Ich habe viele Möglichkeiten bei Andean Lodges gefunden, wie zum Beispiel das Wunder von Apu Ausangate zu teilen und einen Beitrag zu der Entwicklung, die der Tourismus in der Gemeinde, den Hochandinen Gemeinden der Region bringen kann.“

EMERSON GARCIA

Qualitätsbeauftragter

„Ich komme ursprünglich aus Pitumarca und in den letzten 20 Jahren war ich Teil von Andean Lodges, seit ich ein Kind bin habe ich dieses Projekt durch die Augen meines Vaters, Orlando García, wachsen sehen. Motiviert durch die Entwicklung des Tourismus in meinem Herkunftsland und in den teilnehmenden Gemeinden, entschied ich Tourismusmanagement zu studieren und derzeit bin ich für die Logistik und Qualitätskontrollen für die Firma zuständig.“

DEIVIS OLIVARES

Administrativer Assistent

„Auf dem Weg meines persönlichen und beruflichen Lebens hatte ich das Glück, mich mit einer eigenen Kultur der schönen andinen Bräuche und der Liebe und des Respekts für die magische Pracht unseres natürlichen Reichtums zu identifizieren. Es war nicht schwer für mich, mich mit unserem großartigen kulturellen Erbe zu identifizieren; noch mehr, wenn jedes Abenteuer, jeder Ausflug und jede Reise mich an den gemeinsamen Zweck erinnert: Führungspositionen im Bereich nachhaltiger Tourismus Dienstleistungen zu übernehmen, die inklusiv sind und die besten Dienstleistungen bieten.“